Case Study
事例紹介
官公庁様
官公庁様。
車輌数・・・270台
全国・・・23拠点
従業員数・・・2519名
車の運転が苦手な職員に対してペーパードライバー研修を実施。
研修をご利用された経緯
業務請上で運転できる者を増やして行く方針となりました。
業務効率を上げる為に、所有している車の稼働率を上げる取り組みを行うことにしました。
現場からの声としては、車の運転経験が少なく、業務上では運転をしたくないという者が多いということが分かり、その対策としてペーパードライバー研修を実施し、業務請上で運転できる者を増やして行く方針となりました。
研修をご利用されたご感想
実態に即した形での車庫入れや路上走行を行うことが出来る。
研修に適した施設を所有している事もあり、出張での研修対応としました。
補助ブレーキの付いている車両での研修という事もあり、安全に教育を行っていけるメリットは感じました。
また、各拠点での路上研修では実態に即した形での車庫入れや路上走行を行うことが出来ることも、大きなメリットだと思います。
研修、実施後でも運転にリスクがある方に対して、今後どの様な対策を取って行くかが今後の課題です。
MOP(カリキュラム)
出張ペーパードライバー研修
普段の業務実態に即した形での研修。
より、普段の業務実態に即した形での研修が可能になります。
カリキュラムのポイント
- 普段使用している構内での走行や車庫入れいが実施可能。
- 業務で使用する路上を実際に走行出来るので不安か解消できる。
- 補助ブレーキが着いた車両を使用する事で安心して研修を実施できる。
- 受講者の移動時間に掛かる費用を業務に使用することが出来る。
実施メニュー内容
カリキュラム・1 | カリキュラム・2 | |
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研修内容 | ・運転適性検査 ・座学 ・運転技量診断 ・市街地走行 ・フィードバック |
・運転技量診断 ・後退/車庫入れ ・市街地走行 ・フィードバック |
研修時間数(実施期間) | 3時間~7時間 | |
基本料金 | ※料金はお問い合わせください。 | |
その他 |
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メッセージ
担当指導員からのメッセージ。
その環境下での危険性に関する指導ができることも大きなメリットがあります。
出張によるニーズは年々増加傾向にあります。
教習所は交通教育を安全に行う為の準備が整っていますが、企業様の施設はそうではありません。
その中には教習所では指導しきれない、その環境下での危険性に関する指導ができることも大きなメリットがあります。
忙しい業務の中でも直ぐに実践できる、より実態に即した指導を受けることが出来る。
それが出張ニーズの増え続ける要因でしょうか。